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 崗位描述：
1、負責公司核心數(shù)據，及時發(fā)現(xiàn)和處理業(yè)務問題；
2、研究和完善用戶增長相關的數(shù)據探索，找出影響長期留存的關鍵節(jié)點；
3、構建全面的、準確的、能反映業(yè)務線特征的整體指標體系, 并基于業(yè)務監(jiān)控指標體系，及時發(fā)現(xiàn)與處理業(yè)務問題。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，5年以上產品經驗，有策略產品經驗者優(yōu)先；
2、具有出色的目標拆分及抗壓能力，能夠保持高效的執(zhí)行力及工作節(jié)奏；
3、能快速理解業(yè)務，對宏觀分析發(fā)掘業(yè)務細節(jié)和數(shù)據之間的聯(lián)系。

工作地點：北京